AcG组织管理

AcG

原则:宁缺毋滥,刚性管理

 

一,组织结构

管理层级:盟主,组长(包括总管),组员三层管理

盟主:Lilaosan

总管:cccjjjppp

组长:Lilaosi(老四),Smallrome_dj(老A),heipaheipa(冬瓜),lkyyH2(不二),Gold money(钱钱)

 

二,各级职责:

【盟主职责】对外外交,军事指挥,对内制度的监督实施,管理组内人员阶级

【总管职责】协助盟主对内管理,发布对内制度

 

【组长职责】

每日22:00前检查组员截图,管理组内人员阶级,将汇报分值最高的,并且上传自己的截图到管理群,各位需要以身作则

 

【组员职责】

每日22:00之前将截图或者视频发到小组群,每日积分达标(至于多少达标看阶级),积极配合组长管理,有事无法完成需要提前跟组长报备,日后补齐

 

R55

R44(管理和元老)

R34分(战斗人员)

R24分(非战斗人员)

R1:新人入盟考察及待踢除人员 (4分)

 

分值备注:10M资源(不包括金币) = 1

3M金币 = 1

一只二级 = 1

一只三级 = 3

一只四级 = 9

一只五级 = 18

白色购物礼 = 0.3

青色购物礼 = 1

补给箱 = 2

蓝色购物礼 = 3

紫色购物礼 = 9

金色购物礼 = 18

 

备注:小号一视同仁

 

三.人员分组

由总管分组,名单详见AcG分组管理.xlsx

 

四.奖惩制度

 

【组员奖励制度】

       《每日任务奖励制度》每天内,积分最多者第二天获得免费坐车一次(6只二级)的机会,联盟任务为一个周期,每个周期内每人仅有两次机会,用完机会即排除在外。

       《联盟任务奖励制度》前3名,每人获得免费坐车一次(9只二级)的机会,4-10名,每人免费坐车一次(6只二级)的机会。如有人放弃机会,则名次依次顺延。

【惩罚制度】

       《每日任务惩罚制度》连续2天积分不达标者,组长警告,则第三天补齐,否则直接踢出联盟。(任何人不例外,特别是有些老队员,是在是过分了)

       《联盟任务惩罚制度》联盟任务1000-1300分者,缺一分5M三资或者1M金币,需要在联盟任务结束之后两天内给齐。低于1000分的,直接剔除。

 

【组长福利】轮流免费坐车(9只二级)。

 

五.其他管理

【全盟信】

       常规情况:只有管理,五级黑暗集结手,战斗集结手才可以发盟信。

       特殊情况:1.树人,黑暗狂龙出现的地狱活动。

                       2.有外敌入侵

                       3.盟内成员被真集结,发盟信,并且在微信群里说明谁被集结了

       备注:乱发盟信者,直接到R1.

 

【外出坐车】

       外出之前,在盟频说明情况。

       申请之前,在外交版留言。

 

【资源管理】

       粮食:运到wochantiezzzzz66666

       三资:按照cccjjjppp的指示,运到指定人员。看盟信和联盟对内宣言

       金币(同三资)。

【新人进群】

新人进群先进临时组,待各项任务达标之后再分配至其他组。

 

六.联盟任务新增奖励幸运奖三名

       联盟任务当天,取上证指数,深证指数,恒生指数去尾取整,对本次联盟任务达标人数取整,所得的余数对应人员比小陈战力低即可获得7天加速,战力高的收货他满满的祝福。

 

注:2018.6.10修订

 

 

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